七个不间断：
1 企业要不间断地产生危机感
2 企业要不间断把企业做大、做强、做精
3 企业要不间断创新
4 企业要不间断学习
5 企业要不间断处理企业的发展和职工分配关系
6 企业要不间断的超前预测并及时调整和确立企业经营方向
7 企业要不间断的提高企业的人性化
六个新：
1 面对新形势
2 树立新观念
3 要有新思路
4 采取新举措
5 创造新局面
6 要上新台阶
五个积累
1 资金资产的积累
2 人才的积累
3 诚信度的积累
4 知名度的积累
5 知识的积累
四个第一
1 以人为本第一
2 业务第一
3 效益第一
4 回款第一
三个结合
1 领导和群众相结合
2 现有企业与开发新行业新项目相结合
3 从现有企业中选拔人才同在社会上吸引人才相结合
二个必须
1 必须团结合作
2 必须光明正大